公司工会组织《国有企业民主管理的理论和实践》专题培训

为深入贯彻落实党中央关于加强企业民主管理的要求，继续深化厂务公开，强化民主管理，进一步提升工会干部干力量的理论素养和履职能力。6月11日，公司工会组织举办了《国有企业民主管理的理论和实践》专题培训，工会委员扩大会成员等10余人参加了此次学习。

此次培训深入阐述了国有企业民主管理的重大意义、基本原则，深刻讲解了民主管理在完善公司治理、保障职工合法权益、促进企业和谐稳定发展中的重要作用，并结合国有企业实际，分析了当前民主管理工作面临的新形势新挑战，分享了先进企业在民主管理实践中的成功经验和创新做法，探讨了如何有效发挥工会在组织职工参与民主决策、民主管理、民主监督中的桥梁纽带作用。

通过此次培训，提升了工会干部民主管理的理论知识及解决实际问题的能力，大家纷纷表示，要更加主动、规范、有效地参与公司各项民主管理工作，切实维护好职工的知情权、参与权、表达权和监督权。

公司工会将以此次培训为契机，持续加强工会干部队伍建设，不断健全完善民主管理制度机制，为构建和谐劳动关系、推动公司实现高质量发展贡献工会智慧和力量。

为深入贯彻落实党中央关于加强企业民主管理的要求，继续深化厂务公开，强化民主管理，进一步提升工会干部干力量的理论素养和履职能力。6月11日，公司工会组织举办了《国有企业民主管理的理论和实践》专题培训，工会委员扩大会成员等10余人参加了此次学习。

此次培训深入阐述了国有企业民主管理的重大意义、基本原则，深刻讲解了民主管理在完善公司治理、保障职工合法权益、促进企业和谐稳定发展中的重要作用，并结合国有企业实际，分析了当前民主管理工作面临的新形势新挑战，分享了先进企业在民主管理实践中的成功经验和创新做法，探讨了如何有效发挥工会在组织职工参与民主决策、民主管理、民主监督中的桥梁纽带作用。

通过此次培训，提升了工会干部民主管理的理论知识及解决实际问题的能力，大家纷纷表示，要更加主动、规范、有效地参与公司各项民主管理工作，切实维护好职工的知情权、参与权、表达权和监督权。

公司工会将以此次培训为契机，持续加强工会干部队伍建设，不断健全完善民主管理制度机制，为构建和谐劳动关系、推动公司实现高质量发展贡献工会智慧和力量。