清是廉之本，廉是德之源。廉洁是社会和谐稳定的基石，行动是思想意识的具体表现。近日，白鹿溪谷国际颐养中心开展入住长者“廉花”手作娱乐治疗活动。莲花者，皆曰“廉花”，是廉洁之花。国际颐养中心入住长者奉行廉洁文化，娱乐治疗主管朱婷与长者一起手作“廉花”，将“荷因洁而美，人因廉而正”的清风正气融入长者日常的娱乐治疗活动中，将廉洁文化与企业生产经营进行有机统一。艺术教室里，长者们用各色黏土进行设计拼接，根据模板示意，逐渐呈现出一片片生机盎然的荷叶、一朵朵鲜艳绽放的莲花。将廉洁的理念通过黏土艺术创新创作的形

提升营销部员工业务能力，全面建设知识型团队，5月16日，秦达地产营销部开展了养老模式培训会。培训会上，大客户经理全面解读了泰康的“保险+养老”的商业模式，详细阐述了该模式通过整合保险和养老服务，实现了客户在保险与理财+养老服务的无缝对接，为客户提供了高品质的养老服务。通过此次培训全员对泰康模式有了更深刻认知，达成了养老地产市场正向着“保险+养老”等跨界融合模式转变，客户对养老社区的需求日益倾向于个性化转变这一共识。通过本次培训秦达地产将进一步细化目标客户群，构建精准客户画像，指导个性化服务和产品定制策

5月9日上午，按照集团公司紧急视频会议要求，秦达地产积极响应，在白鹿溪谷开展了“风险隐患大排查大起底活动”。本次活动由公司总经理李文平带队，白鹿溪谷项目部、蓝田分公司及相关施工单位共同参与了本次检查。检查组先对老年公寓二期活力楼项目现场用电、消防、安防工作现状，相关安全工程措施完成情况进行了了解，接着对泳池运营前准备情况进行核查，并重点对民宿、综合服务楼消防设备设施及物业公司消防控制室进行排查。针对本次专项活动中发现的隐患，检查组现场确定了隐患的整改措施，并明确整改责任人和整改期限。秦达地产今后将

5月11日，陕投康养召开干部大会，宣布陕投集团党委关于陕投康养公司主要领导的任职决定。会议强调，这次陕投康养公司主要领导的补充选配，是集团党委从集团“十四五”改革发展需要出发，从陕投康养领导班子建设实际出发，通盘考虑、审慎研究后作出的决定。会议要求，陕投康养领导班子要旗帜鲜明讲政治，始终牢记“国之大者”；要统一思想，团结协作凝聚干事创业力量；要恪尽职守，在严作风上展现新形象；要真抓实干，在重实绩上谋求新作为。

“五一”节假日将至，为防患于未然，确保节日期间风清气正，4月29日下午，陕投康养公司召开五一期间纠“四风”树新风集体廉政提醒谈话暨警示教育会。公司党委委员、副总经理彭琳主持会议并讲话。会议传达学习了《陕西通报5起群众身边不正之风和腐败问题典型案例》等文件内容，集中观看了警示教育视频《中国人民银行原党委委员、副行长范一飞案》，强调了五一期间有关廉洁过节、强化安全过节意识的相关要求。随后，彭琳向在座的全体参会人员进行了集体廉政提醒谈话。一是要提高认识，把牢思想上的“总开关”。全体党员干部要切实树立责任意

4月23日，陕投康养白鹿溪谷参展由西安市装饰业协会主办的“发展新质生产力.赋能建筑装饰行业全产业链高质量发展大会”，本次大会在西安W酒店二楼风华厅举办。 本次大会旨在提高建筑装饰行业的新质生产力，赋能行业全产业链的高质量发展和业务拓展。陕投康养白鹿溪谷作为康养产业的领军项目，在大健康的战略背景之下，立足长者健康、全生命周期的照护，不断拓展和优化升级产业结构，全面落地居家养老、社区养老、机构养老，同时积极开展适老化业务板块，面向全市现有社区环境设施进行改造升级，为长者提供更加全面、更加安全、更加周到的

4月15日至17日，陕投康养对子公司的制度建设情况进行了专项检查。检查过程中，通过听取汇报、查阅资料、现场查看和座谈交流等形式，就制度体系建设、制度执行和制度评价中存在的问题进行了分析，并就制度是否合理、执行是否有效、监督是否有力等方面，进行了深入交流。 通过本次专项检查，公司全面了解了制度建设情况，并针对具体问题提出了指导性整改意见，帮助子公司解决制度执行过程中遇到的难点、堵点，保证各项制度落地落实。今后，陕投康养将持续做好制度建设工作，进一步提升制度管理效能，确保制度制定更加科学、执行更加有效。

4月15-4月17日，陕投康养公司党委委员、副总经理谷黎明一行赴上海、江苏考察智慧养老业务。考察组一行先后前往江苏中科西北星信息科技有限公司、上海人工智能研究院数字康养产业创业中心、上海博斯腾网络科技有限公司考察。了解智慧养老平台搭建及相关产品应用，探索智慧养老服务应用场景的更多可能性。调研认知障碍早期风险的数字化评估和干预，为后续认知症试点筛查工作做准备。今后，公司将不断探索深化智慧养老服务应用场景，为老年人提供更加全面、便捷的服务。以智慧养老优化养老服务内控成本，培育陕投康养品牌，实现产业补链强链。

4月12日，陕投康养举办人事档案流转及档案材料解读专项培训。本次培训邀请了西安人才市场有限公司事业创新发展部部长陈敏刚进行授课，内容涵盖人事档案的概念、组成、作用以及流转手续、保密等多个方面。 培训结束后，参训人员就日常工作中遇到的人事档案管理难题进行交流探讨，不仅增进了各单位间的沟通合作，也促进了经验与解决方案的共享。参训者纷纷表示，通过此次培训，他们对如何优化人事档案流转流程、提高档案材料的解读和应用能力有了更清晰的认识。 本次培训使公司人事档案管理人员全面了解和掌握人事档案管理的基本流程、操

4月7日-12日，陕投康养工会主席党津一行赴江苏省考察学习职工疗休养及旅居康养业务。 考察组一行先后前往江苏大运苏心健康产业有限公司，国寿嘉园·雅境养老养生社区，江苏省工人扬州疗养院等江苏省级职工疗休养基地，参观学习了各园区的规划建设和管理运营，了解了江苏省康养产业发展情况和特色优势，体验了其在旅居康养领域的创新实践与发展成果，并就今后开展合作进行深入交流。 今后，陕投康养将持续做好职工疗休养和旅居康养业务，加强与江苏省康养优势产业的合作互通，充分结合各类人群的特殊需求，定制满足多样化疗休养和旅居康